杭州小白菜文化園團建拓展訓練

　　4月24日，集團公司在杭州小白菜文化園舉辦了以“熔煉團隊·共同成長”為主題的團建拓展訓練營。公司總部40余名管理人員加了本次團建活動。

　　早上8點整，伴隨著晴朗、涼爽的好天氣，參訓人員在公司集合后統(tǒng)一坐大巴前往杭州小白菜文化園拓展基地。途中，公司總經(jīng)辦精心安排了輕松、愉快的游戲，一路笑聲、掌聲不斷，其樂融融。抵達基地后，經(jīng)過簡單的破冰熱身，風云際拓展教練將參訓人員隨機分為三組。各隊在10分鐘內(nèi)通過集體討論與選舉，產(chǎn)生了各隊隊長、隊花各1名，并群策群力確定了各自的隊名(夢之隊、敢死隊和共創(chuàng)隊)隊訓及隊歌。隨后，三組隊員逐一進行了團隊形象展示。

　　上午的拓展培訓項目在室內(nèi)進行，拓展教練員首先與大家分享了對團隊的理解，并通過西游記與水滸團隊兩個案例的比較，讓大家對團隊中各角色的作用有了更深刻認識。

　　在“驛站傳書”的拓展項目中，每組成員一路縱隊，把一組數(shù)字信息準確、快速的從隊尾傳至排頭，并進行三輪的比拼。每過一輪，規(guī)定的限制就越多、難度也越大。經(jīng)過激烈的角逐，最終共創(chuàng)隊以最高分取得了優(yōu)勝。通過這個項目，大家清楚的了解到，執(zhí)行力來自于嚴格的規(guī)章制度和每一個團隊成員一絲不茍的執(zhí)行，同時需要在充分理解規(guī)則的基礎(chǔ)上加以創(chuàng)新，此為取勝的關(guān)鍵所在。

　　下午的拓展培訓在戶外進行，兩個拓展培訓項目分別為“挑戰(zhàn)五分鐘”和“畢業(yè)墻”。首先進行的“挑戰(zhàn)五分鐘”拓展項目共由能量傳遞、不倒森林、合力顛球等5個團建小項目組成，連續(xù)完成5個項目時間最短者為優(yōu)勝。三組成員在經(jīng)過緊湊的練習后，先后完成了實戰(zhàn)階段的團隊PK。過程中，每個成員都努力做到盡善盡美，生怕自己的一點點疏忽影響到整體成績。最終，敢死隊在本項目中取得了優(yōu)勝。這個項目讓大家認識到：在工作鏈中的任何一個人、一個環(huán)節(jié)的失誤都會對整個團隊的利益帶來傷害，需要我們在完成自己工作的同時為同伴創(chuàng)造更好的條件，在完成一道工序的同時，為下一道工序做好準備工作。

　　最后一個拓展培訓項目是所有參訓人員翻越4米高的“畢業(yè)墻”，也叫“求生墻”。這是任何一個人都無法獨立完成的項目，它體現(xiàn)的是一種團隊精神與合作意識。三位隊長經(jīng)過商議后，確定了排兵布陣方案。隨后，全體成員齊心協(xié)力，大家心甘情愿的做肉墊、做保護，讓伙伴們踩著他們的大腿、肩膀上墻。在墻的頂端，一雙雙堅實有力的臂膀，將上來的每一個人送入安全區(qū)。這是一幅略帶殘忍，卻又眾志成城的唯美畫卷。

　　同心山成玉，協(xié)力土變金。集團人以昂揚的斗志、快樂的心境完成了一個個看似不可能的任務(wù)，留給大家太多太多的感動和感悟!

轉(zhuǎn)載需授權(quán)：http://m.jjuvvuv.cn/news/1699.html